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22年国考高分突破班：10月31日开课至考前22年国考点睛冲刺班：11月15日开课至考前22年一年无限学：10月31日开课至考前22年省考、选调生笔试课程：11月6日开至考前21年昆明事业单位笔试课程：11月6日开至考前?—、继年10月15日晚年国家公务员招录3.2万人的招录公告后，年云南昆明事业单位考试招录人的职位表和招考公告也于10月23日正式发布。招录惊喜背后“四”个关键点让你看懂昆明市事业单位岗位分析。
关键点一：总人数增长强劲又是一个较好考编年年昆明事业单位非统考共计划招录岗位个，工作人员人。招录总数较去年增加名，增长了20%多。从类别上看，以A类为首，达到了人。从地区来看，盘龙、五华招录人数也是再创新高。分别达到了、人，占到了总人数的30%多，各类别都有涉及，给了各位想留在昆明主城区的考生们极大的机会。最后不可忽略的就是今年免笔试招录人数也达到了人，均是比较好的岗位，比如包含了高校“昆明学院”,是高学历人才比较好的选择。
小编提醒：从今年昆明事业单位的招聘情况看，部分地区大量免笔试岗位，市级、盘龙、五华核心区域招考量大，其中综合管理类占比最多！
关键点二：学历要求再次标准化各类身份考生均可以找到适合自己的岗位本次招录依然以本科生招录为主，达到了人。但是高职及专科学校的考生们依然有机会报考，共设置54人。高学历的考生们独具优势，达到13%的岗位占比。
本次招录年应届毕业生需要抓住最后的机会，因为本次招录年应届毕业生无法报考。但往届生也无需担忧，因为接近90%的岗位并无应届生身份限制。
除了以上分析以外，大家还可以通过岗位表分析，此次昆明招录几乎无全日制和非全日制学历限制，无户口限制，无民族限制，无项目生工作经验限制……，所以可以看出本次招录的条件宽松而又标准，请各位考生把握住这次好机会。
关键点三：分级分类考试标准明确备考有方向本次招录岗位表关于考试要求书写非常规范和明确，具体如下。比如选定该岗位的考生笔试则应该备考A类，就只考核综合和职业能力测验，相较于往年部分岗位中《公共基础知识》让你摸不着头脑，更有明确方向。面试也具体说明结构化、无领导、现场问答还是实际操作，要求明确笔试过后即可今早进入面试备考，谁先准备谁就是王者。请考生们尽快做好选择，并及时着手备考。
关键点四：标准化考试准备才是硬道理虽然为标准化考试，但是也要认真准备才有机会。昆明一个作为一个拥有万常住人口、占地面积平方千米、拥有亚洲地区最大鲜花交易市场的斗南、拥有中国面向南亚、东南亚贸易的主要交易市场的螺蛳湾、素有春城的美称，很多人都想留在这里，包括了很多外省来的高手们。
年昆明市非统考招录中分满分最高分达到了.06分，仅看最低进面平均分也达到了分，最高进面平均分达到了.3分。而盘龙和五华两个片区的进面分数线平均分更是接近分。看出昆明事业单位非统考不仅仅人数增长强劲，竞争也是不容小觑。
昆明事业单位招考培训课程11月6日开课
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高分突破+点睛冲刺10月31日开课
报名时间：即日起至考前报名